技术客服热线

130-5815-9077(微信)

企业管理软件_eHR管理软件介绍

发布时间: 浏览: 作者:ERP定做
1、OA

采用办公自动化(OA)企业管理软件企业管理软件,基于工作流的概念,使内部人员能够轻松快速地共享信息,高效协同工作;改变以往繁琐低效的人工办公方式,实现快速、全面的信息采集、处理,为企业管理决策提供科学依据。

简单来说,OA系统的核心就是流程引擎。通过将系统中的各种内部流程嵌入到系统中,实现在线审批,提高办公效率。当然,目前的OA不仅仅专注于在线审批的功能。现在,它也开始覆盖其他领域(如合同管理、资产管理、人力资源管理等),功能也越来越大、越来越齐全。 OA 基本上是公司内部最常用的系统之一。

首页-小图.gif

2、EHR

eHR软件是指人力资源管理的电子信息化,是指基于高速、大容量硬件和先进IT软件的企业。通俗地说,就是人力资源管理的信息化或自动化。通过集中的人员核心信息数据库、自动化信息处理、员工自助服务桌面、内外部业务协同、服务共享,实现降低管理成本、提高管理效率、改进员工服务模式、提升战略性的目标。组织人才管理的地位。 .

eHR 系统在过去 10 年中逐渐发展起来。起初,eHR只是ERP的一个子模块,主要为ERP系统提供组织、人员等基本信息。基本上,没有太多其他功能。但是,近年来,随着人力资源管理的不断发展和重要性的不断提高,加之国内人口红利的逐渐减弱,企业对人才的重视和培养也逐渐加大。 eHR 也从单一的主数据库转变为招聘、培训和考试。涵盖薪资、考勤、员工自助服务、人才盘点、大数据分析等人力资源所有业务模块的业务支撑系统,已成为现代人力资源管理不可或缺的起点和助推器。